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D-100 체크리스트 D-100 체크리스트는 시즌 한정으로 나오는 특별한 서브 굿즈입니다. 플래너와 함께 놓고 보면 서브 역할을 할 수 있지만 100일밖에 남지 않았을 때는 루틴포유 메인으로 당당하게 활용할 수 있습니다. 만약 루틴 체크리스트(포스트잇) 버전도 갖고 있는 분이라면 남은 100일은 특별하게 루틴 체크리스트를 선택해주세요 :) 루틴 체크리스트 활용법은 각자마다 다르게 사용할 수 있으니 정답이라고 생각하지 말고, 이런 방법으로도 쓰는구나.. 제작자는 이렇게 쓰려고 만든 거구나..라고 인지만 하셔도 충분합니다. D-100 루틴체크리스트 생각보다 단순한 양식입니다. 체크리스트는 너무 복잡하면 지속성이 떨어지기에 한눈에 보고 누구라도 알 수 있도록 만들었습니다. 맨 위에 있는 TODAY ROUTINE LIST 바로 아래.. 2022. 9. 21.
한 달 목표 및 피드포워드 (3) 해당 페이지는 절반 피드포워드 작성하는 방법을 소개합니다. 15~16일에 작성법 보고 정리하는 걸 추천합니다. 절반 피드포워드란 한 달의 절반을 보내면서 한 달 목표에서 어디까지 진행하고 있는지 중간 점검하는 단계입니다. 이때 너무 처음 보는 목표가 없는 것이 좋은데요. 그러려면 위클리(일주일 계획)에서 골고루 목표를 세우면서 관리하는 것이 필요합니다. 하지만 처음 플래너를 사용할 때는 이것저것 관리할 목표들이 많은데요. 지속적으로 쓰다 보면 매일 체크해야 할 목표, 1주일에 한 번씩 체크해도 괜찮은 목표, 지금처럼 절반 또는 한 달 피드백 때 확인해도 충분한 목표 등으로 중요도를 나눌 수 있습니다. 절대 절대, 조급한 마음은 금물입니다! 절반 피드포워드 작성하는 방법 목표에 따라 작성법은 조금씩 다를 .. 2022. 9. 17.
분기 목표 루틴포유 마지막 만다라트 양식 '분기 목표'입니다. 연간 목표 > 반기 목표 > 분기 목표 순서로 진행하면서 자연스럽게 역산 스케쥴링을 경험하고 있을 거라 생각합니다. 많은 분들이 역산 스케쥴링을 해야하는데.. 어떻게 하는지 잘 모르는 경우가 많은데요. 큰 목표를 쪼개고 나누면서 지금 당장 실천할 수 있는 방법으로 나누면 됩니다. 다만 너무 잘게 쪼개면 집중이 분산되기 때문에 어느 정도 나눠야 할지 난감하기도 해요. 이 부분은 개인 성향, 역량이 다 달라서 정답은 없기에 계속 시도하면서 찾아가는 걸 추천해요. 그래서 루틴포유 플래너는 3개월이 1권으로 구성된 이유이기도 합니다. 3개월 해보고 다음 3개월은 부족했던 걸 보완해서 다시 새롭게 도전하면서 1년에 4번의 시도와 도전을 할 수 있기 때문이죠. 목.. 2022. 9. 14.
반기 목표 루틴포유 플래너에서 연간 목표를 작성하고 바로 반기 목표까지 이어지면 좋습니다. 연간 목표만 제대로 작성했으면 나누기 2를 하면 반기 목표가 완성되기 때문이죠. 작성 시기에 따라 상반기 목표 / 하반기 목표로 나눌 수 있어요. 만약 루틴포유 플래너를 4분기(10~12월)가 포함되는 날 처음 시작한다면 남은 기간이 3개월뿐이라 연간 목표와 반기 목표가 일치할 수 있습니다. 이때는 하나의 양식에만 남은 기간 목표를 세우는 것이 낫습니다. 1~2분기에 쓴다면 상반기, 3분기~4분기에 쓴다면 하반기 계획을 세우면 되는 것이죠. 반기 목표 이 페이지에서는 반기 목표 양식 작성법에 집중할 예정이므로 아직 연간 목표 양식지를 못 봤다면 순서대로 봐주세요. 해당 페이지에서는 중복되는 내용은 '연간 목표 작성법처럼~' .. 2022. 9. 13.